Claro, Samsung y Colsubsidio ofrecen capacitación tecnológica a desempleados

El desarrollo e innovación en materia tecnológica aplicable al marketing y las comunicaciones digitales requiere cada día más de equipos humanos capaces de llevarlos a cabo y hacerlos realidad.

Pensemos por un momento de qué valdría vivir en la época del smartphone, los drones, la robótica y el Big Data sino contamos con colaboradores capaces de acercar todas sus ventajas al resto de la humanidad.

Conscientes de esta posibilidad y solidarios con la juventud desempleada de Colombia, se creó una alianza entre el Tech Institute de Samsung, la agencia de empleo Colsubsidio y el programa de RSE Claro por Colombia, para formar a decenas de personas a través de un programa de cursos relacionados con innovación tecnológica, (desarrollo de apps y análisis de Big Data en una primera fase), a fin de aumentar la competitividad de los jóvenes y mejorar la oferta de mano de obra calificada en el mercado laboral del vecino país.

Los cursos comprenden una fase de formación virtual en la plataforma “Capacítate para el Empleo” desarrollada por la Fundación Carlos Slim y Claro estimada en 40 horas y una fase de formación presencial en las instalaciones del Tech Institute estimada de 60 horas aportadas por la Agencia de Empleo Colsubsidio, con lo que el estudiante completa su formación en 30 días.

Este instituto desarrollará de manera creativa, un formato de tecnología y formación académica que contribuirá al fortalecimiento de la capacitación y el empleo, aportando los recursos y habilidades necesarias a la población cesante de Bogotá y de la región, para que puedan volver al mundo laboral, más preparados, y cumplir con sus metas profesionales.

A todas luces, un modelo de formación y actualización tecnológica de múltiples beneficios y absolutamente replicable en los países de la región con el apoyo de entes públicos y privados que apuesten a la educación técnica, el desarrollo tecnológico y el reforzamiento de las competencias productivas de la población emergente para mejorar su perfil ocupacional.